Artwork

Innhold levert av Teknisk Ukeblad. Alt podcastinnhold, inkludert episoder, grafikk og podcastbeskrivelser, lastes opp og leveres direkte av Teknisk Ukeblad eller deres podcastplattformpartner. Hvis du tror at noen bruker det opphavsrettsbeskyttede verket ditt uten din tillatelse, kan du følge prosessen skissert her https://no.player.fm/legal.
Player FM - Podcast-app
Gå frakoblet med Player FM -appen!

Floskler i jobbannonser: – Vil du egentlig ha en ansatt som er kreativ og nytenkende?

13:05
 
Del
 

Arkivert serier ("Inaktiv feed" status)

When? This feed was archived on April 07, 2023 10:25 (12M ago). Last successful fetch was on February 14, 2023 00:58 (1y ago)

Why? Inaktiv feed status. Våre servere kunne ikke hente en gyldig podcast feed for en vedvarende periode.

What now? You might be able to find a more up-to-date version using the search function. This series will no longer be checked for updates. If you believe this to be in error, please check if the publisher's feed link below is valid and contact support to request the feed be restored or if you have any other concerns about this.

Manage episode 331270898 series 3302484
Innhold levert av Teknisk Ukeblad. Alt podcastinnhold, inkludert episoder, grafikk og podcastbeskrivelser, lastes opp og leveres direkte av Teknisk Ukeblad eller deres podcastplattformpartner. Hvis du tror at noen bruker det opphavsrettsbeskyttede verket ditt uten din tillatelse, kan du følge prosessen skissert her https://no.player.fm/legal.

Frederik Strindberg har i sin jobb som HR-mann og rekrutterer sett seg lei på flosklene som arbeidsgivere bruker når de skriver stillingsannonser. Han spør: – Vil du egentlig ha en ansatt som er kreativ og nytenkende?

Han mener arbeidsgivere er late i språkbruken når de skal formulere hvem de er og hva de leter etter, og oppfordrer til å skrive annonser som forklarer hva slags arbeidsoppgaver som arbeidsgiveren trenger at skal utføres, og ikke bare klipp og lime moteord fra andre annonser.

I episoden gir han råd til hva jobbsøkere kan gjøre for å finne ut om jobben bak stillingsannonsene er rett jobb for dem.


  continue reading

24 episoder

Artwork
iconDel
 

Arkivert serier ("Inaktiv feed" status)

When? This feed was archived on April 07, 2023 10:25 (12M ago). Last successful fetch was on February 14, 2023 00:58 (1y ago)

Why? Inaktiv feed status. Våre servere kunne ikke hente en gyldig podcast feed for en vedvarende periode.

What now? You might be able to find a more up-to-date version using the search function. This series will no longer be checked for updates. If you believe this to be in error, please check if the publisher's feed link below is valid and contact support to request the feed be restored or if you have any other concerns about this.

Manage episode 331270898 series 3302484
Innhold levert av Teknisk Ukeblad. Alt podcastinnhold, inkludert episoder, grafikk og podcastbeskrivelser, lastes opp og leveres direkte av Teknisk Ukeblad eller deres podcastplattformpartner. Hvis du tror at noen bruker det opphavsrettsbeskyttede verket ditt uten din tillatelse, kan du følge prosessen skissert her https://no.player.fm/legal.

Frederik Strindberg har i sin jobb som HR-mann og rekrutterer sett seg lei på flosklene som arbeidsgivere bruker når de skriver stillingsannonser. Han spør: – Vil du egentlig ha en ansatt som er kreativ og nytenkende?

Han mener arbeidsgivere er late i språkbruken når de skal formulere hvem de er og hva de leter etter, og oppfordrer til å skrive annonser som forklarer hva slags arbeidsoppgaver som arbeidsgiveren trenger at skal utføres, og ikke bare klipp og lime moteord fra andre annonser.

I episoden gir han råd til hva jobbsøkere kan gjøre for å finne ut om jobben bak stillingsannonsene er rett jobb for dem.


  continue reading

24 episoder

Alle episoder

×
 
Loading …

Velkommen til Player FM!

Player FM scanner netter for høykvalitets podcaster som du kan nyte nå. Det er den beste podcastappen og fungerer på Android, iPhone og internett. Registrer deg for å synkronisere abonnement på flere enheter.

 

Hurtigreferanseguide

Copyright 2024 | Sitemap | Personvern | Vilkår for bruk | | opphavsrett