Fluitend Naar Je Werk podcast

Player FM - Internet Radio Done Right

Lagt til five år siden

Innhold levert av Fluitend Naar Je Werk Podcast and Huub van Zwieten. Alt podcastinnhold, inkludert episoder, grafikk og podcastbeskrivelser, lastes opp og leveres direkte av Fluitend Naar Je Werk Podcast and Huub van Zwieten eller deres podcastplattformpartner. Hvis du tror at noen bruker det opphavsrettsbeskyttede verket ditt uten din tillatelse, kan du følge prosessen skissert her https://no.player.fm/legal.

Lipstick on the Rim

1
Amy Schumer & Brianne Howey on the Importance of Female Friendships, Navigating Hollywood's Double Standards, Sharing Their Birth Stories, and MORE 50:05

for 18 dager siden50:05

Spill senere

Lister

Lik

Likt

50:05

This week, in what might be the funniest episode yet, Molly and Emese are joined by co-stars Amy Schumer and Brianne Howey. They get candid about motherhood, career evolution, and their new film, Kinda Pregnant —which unexpectedly led to Amy’s latest health discovery. Amy opens up about how public criticism led her to uncover her Cushing syndrome diagnosis, what it’s like to navigate comedy and Hollywood as a mom, and the importance of sharing birth stories without shame. Brianne shares how becoming a mother has shifted her perspective on work, how Ginny & Georgia ’s Georgia Miller compares to real-life parenting, and the power of female friendships in the industry. We also go behind the scenes of their new Netflix film, Kinda Pregnant —how Molly first got the script, why Amy and Brianne were drawn to the project, and what it means for women today. Plus, they reflect on their early career struggles, the moment they knew they “made it,” and how motherhood has reshaped their ambitions. From career highs to personal challenges, this episode is raw, funny, and packed with insights. Mentioned in the Episode: Kinda Pregnant Ginny & Georgia Meerkat 30 Rock Last Comic Standing Charlie Sheen Roast Inside Amy Schumer Amy Schumer on the Howard Stern Show Trainwreck Life & Beth Expecting Amy 45RPM Clothing Brand A Sony Music Entertainment production. Find more great podcasts from Sony Music Entertainment at sonymusic.com/podcasts and follow us at @sonypodcasts To bring your brand to life in this podcast, email podcastadsales@sonymusic.com Learn more about your ad choices. Visit podcastchoices.com/adchoices…

Fluitend Naar Je Werk

Del

Serier hjem•Feed

Inspirerende gesprekken over hoe je ervoor zorgt dat je zelf, of je medewerkers, fluitend naar hun werk gaan, voor de rest van je leven!

90 episoder

#Business #Huub van Zwieten #Fluitend Naar Je Werk

Fluitend Naar Je Werk

updated for ca. et år siden

Del

Serier hjem•Feed

Inspirerende gesprekken over hoe je ervoor zorgt dat je zelf, of je medewerkers, fluitend naar hun werk gaan, voor de rest van je leven!

90 episoder

#Business #Huub van Zwieten #Fluitend Naar Je Werk

Alle episoder

1
A fascination conversatioon about the book ‘Thank God It’s Monday’ Interview 10:20

for 24 weeks siden10:20

10:20

A fascination conversatioon about the book ‘Thank God It’s Monday’ Interview by Huub van Zwieten

1
Just a conversation about the book Great Work 14:25

for 24 weeks siden14:25

14:25

A thought provoking interactive conversation about the book Great Work!

1
Voicenote Over Ontstaan Van TalentFirst 5:36

for 36 weeks siden5:36

5:36

Voicenote Over Ontstaan Van TalentFirst by Huub van Zwieten

1
Ep # 93: Ester Zeeman, HR Directeur Human Total Care 30:57

for 1 year siden30:57

30:57

Human Total Care is een verzameling van bedrijven, actief in het domein van werk en gezondheid, als Arboned, Human Capital Care, Focus en meer, met totaal zo'n 2.000 collega’s. Zo'n 1,5 miljoen werkenden worden door de organisatie bereikt. We praten over waar de verantwoordelijkheid ligt voor 'lekker werken' en wat de rol van organisaties kan zijn daarin. Eigen regie van het individu als uitgangspunt, maar dan wel goed ondersteund door de organisatie.…

1
Ep # 92: Suzanne Jungjohann - CHRO van Koninklijke Cosun 32:56

for 1 year siden32:56

32:56

Cosun, (bekend van de oude Suikerunie/Aviko/van Gilse/Duynie), is een echte coöperatie van bijna 125 jaar, met bijna 9000 boeren (bietentelers) als eigenaren. Suzanne's visie op HR: Doe je waar je goed in bent, weet je wat er van je verwacht wordt, en als je daar goed in bent dat er ook bewegingsruimte is.…

1
Ep # 91 Myrthe Hanssen-Smalbraak, HR Director van Visma | Raet 34:09

for 1 year siden34:09

34:09

Hoe houd je de specialisten van een bedrijf als Visma Raet betrokken en bevlogen, ook als mensen op afstand hun werk doen? Dat is een van de vragen waar Myrthe zich mee bezig houdt. Maatwerk blijkt een deel van de oplossing, onder andere aangejaagd door de tweemaandelijkse vragenlijst die elke medewerker (anoniem) invult. Maar ook het leiderschap goed trainen blijkt cruciaal, vanuit zelfkennis van de leider.…

1
Ep # 83: Willemijn van der Deijl - CPO Mazars over o.a. aandacht als currency 25:24

for 2 years siden25:24

25:24

Mazars is een wereldwijde accountsorganisatie, actief in 90 landen. Willemijn speelt een rol in het wereldwijde HR veld, waarin ze met de partnergroep en de leidinggevenden faciliteert dat Mazars een employer of choice is, voor de verschillende generaties. In ons gesprek bespreken we het effect van groeiprogramma's, de uitdagingen voor leidinggevenden en hoe aandacht en waardering kan leiden tot gewoon blij zijn in je werk.…

1
Ep # 84: Frederike Schoonheim, HR directeur van Dopper 24:56

for 2 years siden24:56

24:56

Hoe is het mogelijk dat bijna iedereen de Dopper kent, van een relatief klein bedrijf met een missie. En die missie zou wel eens het geheim kunnen zijn! Luister mee naar hoe Frederiek vanuit HR die missie managet en inzet om aan Dopper bevlogen medewerkers te verbinden.

1
Ep # 86 Raf Lambers CHRO Vanderlande 38:00

for 2 years siden38:00

38:00

Vanderlande is een wereldwijde speler waar zo'n beetje iedereen regelmatig mee te maken heeft, zonder het te weten. Vanderlande levert wereldwijd namelijk bagage afhandelingssystemen, magazijn systemen van grote retailers en ecommerce partijen en post sorteer systemen. Luister mee naar de dynamiek rondom de mensen in deze hoog geautomatiseerde omgeving.…

1
Ep #Pieter 85: Pieter Versteeg, CHRO Sodexo 38:36

for 2 years siden38:36

38:36

Pieter runt al zes jaar het HR beleid bij de wereldwijde Franse speler Sodexo, wat voor organisaties alles organiseert rondom de gebouwen. Met wereldwijd meer dan 400.000 medewerkers, waarvan 2000 in Nederland, is Sodexo door de uitdagende Corona periode heengekomen. Pieter vertelt hoe.

1
Episode # 82: Caroline Tervoort, CHRO KPMG 27:50

for 2 years siden27:50

27:50

Caroline leidt een groot team van 90 man op HR bij KPMG Nederland, waar 4.000 mensen werken. Na haar ervaringen bij o.a. Stage Entertainment en Danone, is ze nu terug op waar ze ooit startte. Ze verteld over de bijzondere dynamiek in de sector in het algemeen en bij KPMG specifiek.

1
Ep #81: Simon Mulder, VP Talent bij Sendcloud 33:01

for 2 years siden33:01

33:01

Simon vertelt over zijn ervaring bij deze snelgroeiende organisatie, waar hij zijn ervaring meeneemt die hij opdeed bij een aantal grote organisaties als BOL.com, Suez Group, Backbase en Palo Alto networks. Wat is de specifieke dynamiek van een founder-led organisatie.

1
Episode #79: Jacques Hylkema - zwaargewicht in HR over de kunst van het reorganiseren 38:26

for 2 years siden38:26

38:26

Jacques vervulde diverse zware HR directeursposities, waarbij hij vaak een groot deel van de mensen moest laten gaan vanwege een reorganisatie. Bij NOB, Kliq, UWV en andere organisaties. Het lijkt de rode draad in zijn carriere, mede omdat hij als geen ander de kunst van het reorganiseren beheerst. Daarbij is opvallen weinig leed en negativiteit aan de orde. Jacques vertelt wat zijn geheim is in deze aflevering.…

1
Episode #80: Gerda de Vries, HR directeur van rechtsbijstandsverzekeraar Arag 28:42

for 2 years siden28:42

28:42

Gerda vertelt over de praktijk van Arag en hoe de mens daarin de aandacht krijgt die ze verdienen. Het familiebedrijf Arag zorgt goed voor haar mensen, waarbij vrijheid en autonomie hoog in het vaandel staan. Luister hoe het er in de praktijk uitziet als mensen het 'goud' van de organisatie zijn.

1
Ep #78: Petra Tito, CHRO Deloitte Nederland en onderdeel van het Executive Commitee 31:58

for 3 years siden31:58

31:58

Hoe zet je een echte leercultuur, gericht op ontwikkeling van alle 7000 mensen, binnen een nog jaarlijks groeiende partnerstructuur zoals die van Deloitte. Allemaal echte ondernemers, met hun eigen mening en belangen. Eén van de troeven die Petra Tito daarvoor in handen heeft is dat zij zelf uit de organisatie komt. Dus ze snapt als geen ander hoe de hazen lopen. En wat mensen nodig hebben, als medewerker maar ook als gewoon mens. Luister mee waar dat toe leidt en nog gaat leiden de komende jaren.…

Velkommen til Player FM!

Player FM scanner netter for høykvalitets podcaster som du kan nyte nå. Det er den beste podcastappen og fungerer på Android, iPhone og internett. Registrer deg for å synkronisere abonnement på flere enheter.