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#146 - Transformando Correria Em Produtividade Com Adriana Gattermayr

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Pontos chaves principais:

Impacto Global e Liderança: Líderes devem promover mudanças positivas não apenas localmente, mas também em escala global.

Liderança em Diferentes Esferas: A importância de exercer liderança em várias áreas, como família, educação e saúde.

Diferença entre Ocupação e Produtividade: Entender que estar constantemente ocupado não é sinônimo de ser produtivo.

Paixão pelo Trabalho: Encontrar satisfação e paz no trabalho, tornando-o uma atividade prazerosa e gratificante.

Visão Social e Coletiva: Visar um impacto positivo na sociedade e no planeta, ultrapassando o individualismo.

Criatividade Fora do Padrão: Valorizar trajetórias não convencionais como meio de fomentar inovação e criatividade.

Foco em Estratégia e Reflexão: A importância de dedicar tempo para reflexão estratégica e planejamento a longo prazo.

Adaptação e Flexibilidade: Enfatiza a habilidade de se adaptar e aproveitar as mudanças no mercado e na sociedade Adriana Gattermayr é membro oficial da Forbes Coaches Council, Senior Global Executive Coach pela BTS. Profissional de talent development com mais de vinte anos de experiência liderando pessoas e gerenciando a cultura em organizações de diversos setores e tamanhos, Adriana Gattermayr é ainda coach executiva C-suite level com mais de 1000 horas de prática. Certificada pela ICF e membro da Forbes Coaches Council, ela traz sua experiência corporativa somada a sua expertise como escritora para criar e entregar jornadas de desenvolvimento, modelos de liderança, coaching individual e em grupo para empresas como Vale, TetraPak, Salesforce, Mercado Livre, Under Armour, Coca-Cola, Zambon e tantas outras, com participantes espalhados pelo mundo, através da consultoria global BTS. Em sua bagagem, conta ainda com a experiência como membro do time de coaching da WEBCS (World Executive and Business Coaching Summit) e colunista em vídeo da Exame.com, tendo colaborado também com veículos como Valor Econômico, Rádio Jovem Pan, Revistas Você S/A e Você RH. https://www.linkedin.com/in/adrianagattermayr

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Liderança em Diferentes Esferas: A importância de exercer liderança em várias áreas, como família, educação e saúde.

Diferença entre Ocupação e Produtividade: Entender que estar constantemente ocupado não é sinônimo de ser produtivo.

Paixão pelo Trabalho: Encontrar satisfação e paz no trabalho, tornando-o uma atividade prazerosa e gratificante.

Visão Social e Coletiva: Visar um impacto positivo na sociedade e no planeta, ultrapassando o individualismo.

Criatividade Fora do Padrão: Valorizar trajetórias não convencionais como meio de fomentar inovação e criatividade.

Foco em Estratégia e Reflexão: A importância de dedicar tempo para reflexão estratégica e planejamento a longo prazo.

Adaptação e Flexibilidade: Enfatiza a habilidade de se adaptar e aproveitar as mudanças no mercado e na sociedade Adriana Gattermayr é membro oficial da Forbes Coaches Council, Senior Global Executive Coach pela BTS. Profissional de talent development com mais de vinte anos de experiência liderando pessoas e gerenciando a cultura em organizações de diversos setores e tamanhos, Adriana Gattermayr é ainda coach executiva C-suite level com mais de 1000 horas de prática. Certificada pela ICF e membro da Forbes Coaches Council, ela traz sua experiência corporativa somada a sua expertise como escritora para criar e entregar jornadas de desenvolvimento, modelos de liderança, coaching individual e em grupo para empresas como Vale, TetraPak, Salesforce, Mercado Livre, Under Armour, Coca-Cola, Zambon e tantas outras, com participantes espalhados pelo mundo, através da consultoria global BTS. Em sua bagagem, conta ainda com a experiência como membro do time de coaching da WEBCS (World Executive and Business Coaching Summit) e colunista em vídeo da Exame.com, tendo colaborado também com veículos como Valor Econômico, Rádio Jovem Pan, Revistas Você S/A e Você RH. https://www.linkedin.com/in/adrianagattermayr

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