Miért lehet rossz a hirtelen növekedés? Hogyan lehet a nemzetközi piacra lépni? I Kelliár Zsolt Talentuno

Innonic Talk Podcast

5-6 fős volt a Talentuno, amikor Kelliár Zsolt átélte azt, hogy egy nagy megrendélést kapott, ahol 150 jelöltet kellett szállítani egy világmérető banknak. Csak hogy tudd, egy 1200 fős cégnél kb 40 nyitott pozíció van, és arra minimum van 5-6 ember. Ez egy 3-szoros nehézségű feladat volt, amit sikeresen teljesítettek és így lettek mára azok, akik.

A Talentuno ma már jelen van a 🇹🇯 magyar és a 🇲🇨 lengyel piacon, a jövőben pedig a célba veszi majd az 🇬🇧 Egyesült Királyságot is. Hirtelen nőttek 15-30 majd 80 fős céggé és a közösség bevonásával megreformálják a rectruitment piacot. ✅ Lehet meg lehetett volna várni, amíg kitermelik a költségeiket, lehet, hogy csak 4-5 fővel kellett volna indulni és csak később váltani 10 főnél nagyobb csapatra?

Tudd meg most, hogyan építettek SaaS Startupot magyarok. Keresd fel és csatlakozz a közösséghez! Hungarian SaaS Community - powered by Innonic.

További infó: https://www.innonic.com/hungarian-saas-community/

Csatlakozz ZÁRT facebook csoportunkhoz: https://www.facebook.com/groups/1132697617229692

Kövess minket Facebookon: https://www.facebook.com/innonicgroup

És Instagramon: https://www.instagram.com/innonicgroup/

Iratkozz fel YouTube csatornánkra itt: https://www.youtube.com/c/INNONIC?subcribe

==================

A hangfelvételen elhangzottak, külön megjelölés hiányában, az előadó szellemi alkotásának minősülnek, azok tartalmát az Innonic Group Zrt. nem vizsgálta, azokért felelősséget nem vállal. A videofelvételt személyes használatra bárki felhasználhatja, a közzétételből az Innonic Group Zrt.-nek semmilyen anyagi előnye nem származik.