))
PEOPLEops #31: Martin Šafařík: I schůzky jsou odrazem firemní kultury
Manage episode 439079397 series 3522372
Innhold levert av Ir Zatloukalová (izatlouk). Alt podcastinnhold, inkludert episoder, grafikk og podcastbeskrivelser, lastes opp og leveres direkte av Ir Zatloukalová (izatlouk) eller deres podcastplattformpartner. Hvis du tror at noen bruker det opphavsrettsbeskyttede verket ditt uten din tillatelse, kan du følge prosessen skissert her https://no.player.fm/legal.
Firemní kulturu můžeme definovat jako průměr chování v celé firmě za posledních 90 dní, a to je podle Martina skvělá zpráva. Znamená to, že když se něco nedaří, můžeme to změnit. No a na schůzkách, obzvlášť ve větších firmách a na při vedení lidí, člověk tráví hodně času. Někteří dokonce většinu svého pracovního času. Proto je dobré se i nad schůzkami zamyslet z pohledu well-beingu a efektivity.
Proto i pokud jde o schůzky platí několik základních pravidel, která vám usnadní život:
🎯Mějte jasně definovaný cíl a záměr schůzky.
📝Pravidla svých schůzek si sepište.
🤩Do schůzek zatáhněte všechny.
➿Pravidelně se vracejte k tomu, zda jsou pravidla ještě užitečná a pomáhají vám.
🧑🏫Nezapomeňte, že schůzka musí mít nějaké výsledky. Mějte je na očích a ukazujte, co jste přinesli, co změnili, kam se co posouvá.
Poslechněte si Martinovy tipy na to, jak do schůzek zařadit principy štěstí v práci, být efektivní, přinášet výsledky a ještě si budovat příjemnou týmovou atmosféru.
Konkrétní rady a triky pro facilitátory na držení se tématu, udržování dobré atmosféry meetingů i tipy, jak nezabít hlubokou práci a flow najdete ale jen v plné epizodě. Musíte si pro ni na Forendors.
Přeji vám příjemný poslech. A nezapomeňte #vsechnojetoolidech a každý z vás může ovlivnit to, jak vaše meetingy i firemní kultura budou vypadat.
Tak s chutí do toho! 💙
Veškerý náš obsah najdete na Forendors.cz. Sledujte a podpořte mě. Děkuji. 💙
37 episoder
Del
