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Warum die Chemiebranche mehr Frauen im Chef:innensessel braucht. Mit Dr. Stephanie Coßmann
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Driving Change mit Dr. Stephanie Coßmann! Als Member of the Board of Management bei LANXESS hat Stephanie sich zum Ziel gesetzt, die Themen Diversität, Chancengerechtigkeit und Inklusion im Konzern persönlich voranzutreiben. Besonders am Herzen liegt ihr die Förderung von jungen Frauen. Stephanie erzählt, wie sie in diesem Jahr ihren Chefinnensessel dank der Aktion „Meine Position ist spitze“ an eine 17-jährige Schülerin übergeben hat. Welche Tipps Stephanie hat, damit jede:r Einzelne den eigenen Karriereweg meistern kann, erfahrt Ihr in unserer aktuellen Folge.
Mehr über Stephanie Coßmann erfahrt Ihr hier:
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stephanie-cossmann-0b960b80/
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